lafédération française de football (f.f.f.) conclut avec la ligue de football professionnel (l.f.p.) une convention définissant les relations entre les deux personnes morales et les Rémunérationselon la convention collective des personnels administratifs du football et de la convention collective nationale du sport. Le lieu d’exercice est basé au CTR de Châteauroux. Les candidatures (lettre de motivation, CV et copie des diplômes) sont à adresser avant le 3 juillet à : MétiersPluri’Elles est un projet d’envergure national pour faciliter l’accès des femmes au métiers du sport et faire tomber les stéréotypes de genre associés à la pratique sportive. Les débats entre les intervenants issus du monde sportif, de la formation et de l’emploi vont permettre d’aborder trois thématiques : Vay Nhanh Fast Money. Prévenir, assister, protéger... La sécurité privée propose des métiers de terrain, au cœur de l’action. Non seulement elle recrute à tous les niveaux mais, en plus, les technologies utilisées par les professionnels drones..., de plus en plus élaborées, doivent permettre de développer aussi les métiers de la télécommunication et de l’ingénierie. Repartie à la hausse depuis les attentats de 2015, la demande d’agents de sécurité devrait continuer à augmenter dans les années à venir. Article réservé aux abonnés Durée de formation 2 ans Niveau terminal d'études bac + 2 Nature du diplôme diplôme national ou diplôme d'Etat Les diplômes d'études universitaires scientifiques et techniques Les DEUST se préparent en 2 ans après le bac, à l'université. Ils visent une insertion professionnelle directe. De nombreuses spécialités de DEUST sont proposées par les universités dans différents secteurs d'activité. Après un DEUST, il est possible de poursuivre des études en licence professionnelle. Lire l'article sur les DEUST Publicité Voir la fiche parution le 12/2018 Broché € PDF € Voir la fiche parution le 09/2021 Broché € PDF € Exemples de métiers animateur d'activités physiques et sportives pour tous animateur socioculturel directeur d'accueil collectif de mineurs ACM éducateur sportif des activités aquatiques et de la natation Publicité Où se former ? Chargement… Vous pouvez saisir un critère géographique facultatif * Désolé, nous n'avons pas réussi à vous géolocaliser. Réessayez ultèrieurement. ou Dans un rayon autour de 25 km 5 km 300 km 15 résultats 15 établissements Affiner ma sélection Aucun résultat trouvé pour ». Pour une réponse personnalisée, vous pouvez contacter un conseiller du service de l'Onisep Mon orientation en ligne Apprentissage Temps plein 2 ans Anglais Activités physiques pleine nature Football Unité de formation et de recherche public Votre recherche ne comporte aucun résultat. Essayez en enlevant des filtres. Nom de l'établissement Ville Code postal Liste des établissements Antenne de la fac. des sciences et techn. de Limoges Section STAPS Brive-la-Gaillarde 19100 Centre de gestion universitaire de la Mi-Voix Calais 62228 Centre de gestion universitaire Descartes Longuenesse 62968 Département sciences Drôme Ardèche - site Rabelais STAPS Valence 26000 Ecole universitaire de 1er cycle Saint-Aubin 91190 Faculté des sciences du sport Poitiers 86073 UFR de santé médecine L de Vinci Bobigny 93017 UFR de sciences fondamentales et appliquées Evry-Courcouronnes 91025 UFR des sciences de la santé et du sport - Faculté des sciences du sport et de l'éducation physique Ronchin 59790 UFR Sciences et Montagne Le Bourget-du-Lac 73376 UFR STAPS Villeurbanne 69622 UFR STAPS Aubière 63172 UFR STAPS Amiens 80025 UFR STAPS campus de Dijon Dijon 21078 UPFR des sports Besançon 25000 Publicité À lire aussi Article Parcoursup la plateforme d’admission dans le supérieur Dossier Études supérieures et handicap Dossier L'alternance dans l'enseignement supérieur Article Après le bac les différentes poursuites d'études Une convention collective nationale CCN est un accord signé entre une organisation professionnelle d'employeurs et un syndicat de salariés. Cet accord prévoit des salaires minimums, des conditions de travail, d’emploi, de démission, de remboursement de frais de santé, la protection sociales des salariés etc... L'identifiant IDCC de la convention collective administratifs du football est le 5507. Nous avons analysé, synthétisé et regroupé pour vous les principales caractéristiques cette convention collective. Les dispositions principales de la convention collective administratifs du footballQuelle assurance prévoyance collective pour les salariés de la convention administratifs du football ?Télécharger gratuitement la convention administratifs du football IDCC 5507Mon entreprise dépend elle de la convention collective administratifs du football ? Mon métier est il concerné par la convention administratifs du football ?Quelles sont les grilles de salaire de convention collective administratifs du football ?Convention administratifs du football et rupture du contratMutuelle convention administratifs du football Les dispositions principales de la convention collective administratifs du football Vous trouverez dans ce tableau les règles principales pour les salariés qui sont abordées dans la convention collective nationale des administratifs du football n'est pas considérée à l'heure actuelle comme une convention de branche et pour lesquelles des dispositions plus favorables au code du travail peuvent être prévues. Chaque entreprise et donc chaque salarié dépend d'une convention collective particulière. C'est l'employeur qui choisi pour tous ses salariés la CCN la plus pertinente à appliquer en fonction de l'activité de la société. Lorsque la convention ou le code du travail ne prévoit aucune disposition particulière comme pour le cas de la rentrée scolaire, le 13ème mois et l'astreinte; la convention de l'entreprise peut s'appliquer et donner droit à des jours de congés supplémentaires pour les salariés. La convention collective est à distinguer de l'accord de branche. En effet, la CCN couvre un nombre plus large de sujets que l'accord cadre, ce dernier vient souvent préciser certains points de la convention, comme une annexe. De plus, un accord cadre rassemble entreprises qui peuvent relever de convention différentes. Quelle assurance prévoyance collective pour les salariés de la convention administratifs du football ? La prévoyance collective vient compléter les prestations versées aux assurés sociaux par les régimes obligatoires de sécurité sociale. La convention collective nationale des cadres du 14 mars 1947 a mis en place un régime de prévoyance complémentaire obligatoire pour les cadres dont le taux de cotisation ne peut être inférieur à 1,50 % de la tranche A des salaires bruts. Voici le résumé des garanties comprises dans les contrats de prévoyance pour la convention administratifs du football. Télécharger gratuitement la convention administratifs du football IDCC 5507 Alternativement, nous mettons à votre disposition une version gratuite de la convention collective nationale des administratifs du football n'est pas considérée à l'heure actuelle comme une convention de branche que vous pouvez télécharger en PDF. Vous pouvez aussi consulter les mises à jour des conventions sur le site de Legifrance. Mon entreprise dépend elle de la convention collective administratifs du football ? Un chef d'entreprise est tenu d'adhérer à la convention collective de son secteur et sous-secteur d'activité. Cette convention s'appliquera pour tous les salariés. Vous voulez vérifier que vous êtes bien rattaché à la convention administratifs du football ? Consultez le site Pappers et recherchez votre entreprise ! L'employeur doit informer ses salariés de la convention collective applicable. C'est une information que le salarié pourra notamment retrouver sur la fiche de paye. En cas de doute sur la convention collective à appliquer pour son entreprise, notamment si la société exerce plusieurs activités, il est recommandé de consulter un avocat spécialisé en droit social. Mon métier est il concerné par la convention administratifs du football ? Il n’existe pas de liste de métiers prédéfinie pour la convention collective nationale des administratifs du football n'est pas considérée à l'heure actuelle comme une convention de branche. Le métier n’a pas de lien avec votre convention. C’est le code NAF qui est l’indicateur à prendre en compte pour savoir à quelle convention collective sa société est rattachée. Quelles sont les grilles de salaire de convention collective administratifs du football ? La rémunération minimale d’un salarié de la convention administratifs du football doit être au moins égale à ces deux montants le SMIC, fixé au niveau nationalle salaire minimum fixé dans la convention collective administratifs du football Si votre employeur ne respecte pas ces salaires, vous disposez d'une période de 3 ans à compter du jour ou un salaire n'est pas conforme pour saisir le Conseil de prud'hommes. Convention administratifs du football et rupture du contrat Les deux cas de fin de contrat qui peuvent entrer dans la convention sont la démission et le licenciement. Convention collective administratifs du football en cas de démission Un préavis de 3 mois est à respecter en cas de démission mais il peut être raccourci sur la base d'un accord commun entre l'employeur et le salarié. Convention collective administratifs du football en cas de licenciement Concernant le licenciement, voici les règles de préavis en fonction de l'ancienneté. Moins de 6 mois préavis fixé par la convention collective nationale des administratifs du football n'est pas considérée à l'heure actuelle comme une convention de branche Entre 6 mois et 2 ans préavis d'un mois Au moins 2 ans préavis de deux mois ou mieux si prévu Une clause de non-concurrence peut être prévue dans le contrat de travail mais n'est valable que si elle comporte une compensation financière. Mutuelle convention administratifs du football L'Accord National Interprofessionnel ANI du 11 janvier 2013 est venu bouleverser le monde la santé. En vertu de cette loi, l'employeur est tenu de proposer une mutuelle santé obligatoire à tous ses salariés. Cette couverture correspond au minimum au panier de soins. Comparez les mutuelles d'entreprise avec Coover pour trouver un contrat qui respecte les obligations de la convention administratifs du football. La convention administratifs du football ne fixe pas de minimum de remboursements supérieurs à l'accord ANI. Voici les remboursements minimums prévus par l'ANI et donc par la mutuelle pour les dépenses les plus courantes. Soins médicaux minimums pour la convention collective administratifs du football Pour les consultations d'un généraliste ou d'un spécialiste, une participation forfaitaire de 1€ est due par les patients et ne pourra pas être remboursée par la mutuelle. Remboursements optique pour la convention collective administratifs du football Remboursements dentaire pour la convention collective administratifs du football Remboursements hospitalisation pour la convention collective administratifs du football Le forfait hospitalier est de 20 € par jour depuis le 1er janvier 2018 et correspond à la somme minimale à charge d'un patient pour toute hospitalisation dépassant les 24 heures. L’essentiel de la mutuelle collective de la convention collective administratifs du football Les couvertures présentées précédemment correspondent à l'obligation conventionnelle minimale. Nous pouvons vous proposer des contrats plus complets conçus spécifiquement pour la convention collective administratifs du football. En cas de non-respect des niveaux de couverture et assiettes de cotisations fixées par votre convention collective, vous vous exposez à un risque prud'homal et de sanction de l'URSSAF. Il est donc primordial d'être conseillé par votre assureur ou un courtier avant de mettre en place votre mutuelle.

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